Работа online Работа online
Поиск по сайту
Статистика
Баннер

А какую доменную зону выберете Вы?! Еще не решили? Тогда Вы - наш клиент.

Заработок он-лайн - Разное
Новая работа

Новая работа. Основные моменты.

Многие люди часто сталкиваются с поиском новой работы. В наше время уже не так гордятся огромным стажем, полученным только в одной компании. На карьеру "сидение на одном месте" тоже не сказывается благоприятно. Да и простая смена обстановки тоже играет свою роль.

С другой стороны поиск работы - непростое дело. И одним из испытаний на новом месте может стать собеседование. И очень часто именно результаты собеседования определяют, устроитесь вы на работу или нет.

Какие же наиболее важные моменты следует учитывать при прохождении собеседования? Нужно понимать, что собеседование - это, прежде всего, общение между вами и работодателем, и от того, насколько вы будете понимать друг друга, зависит в значительной части и результат собеседования. Ваша основная цель - убедить работодателя, что вы - именно тот кандидат, который больше всех подходит к вакансии и необходим компании.

Нужно рассказать собеседнику о том опыте, знаниях и умении, которые наиболее ценны для работы на новом месте. 
Но в первую очередь важно произвести хорошее первое впечатление. Как говорится, "встречают по одёжке", а значит, одежда и поведение должны соответствовать некоторым правилам. Одежда, прежде всего, должна быть деловая. Презентабельный костюм для мужчин и юбка со строгой блузкой для женщин - весьма хороший вариант.

Не подходят для собеседования повседневная одежда вроде джинсов, а также одежда со слишком яркими цветами, излишество различных украшений. Обувь должна гармонично сочетаться с одеждой и также не должна излишне выделяться, привлекая к себе внимание.

Излишне "модные" причёски, большое количество косметики, "кричащий" маникюр - всё это не для собеседования. Можно, но необязательно, строгость и деловитость вашей внешности подчеркнуть различными мелочами, вроде стильной ручки, белым носовым платком в кармане пиджака, дорогими часами (ну или выглядящими так). Не злоупотребляйте парфюмом, но и не отказывайтесь от его применения. 

Собирайтесь на собеседование заранее. Опоздание может восприняться потенциальным работодателем как вашу непунктуальность. При себе необходимо иметь диплом об образовании и резюме. Полезно иметь блокнот с ручкой для записи важной информации. 
Направляясь в кабинет работодателя, заранее предусмотрите ситуации, которые отвлекают от собеседования. Например, не стоит проходить собеседование с жевательной резинкой во рту - это не вежливо. Звонящий мобильный телефон во время собеседования несколько раздражает - отключайте его. Входя в кабинет, поздоровайтесь, представьтесь и попросите разрешения войти. После чего садитесь в кресло и приступайте к собеседованию. 

 Работодатель должен сам начать разговор. В начале собеседования возможна пауза - это всего лишь визуальная оценка вас как потенциального сотрудника. Во время разговора внимательно слушайте работодателя, не перебивайте его. Желателен визуальный контакт. Не злоупотребляйте жестикуляцией. 

 Во время разговора старайтесь сохранять высокую культуру речи, не употребляйте сленг и уж тем более не употребляйте различного рода ругательных и оскорбительных слов и слов - паразитов. Избегайте излишне эмоционального общения. Темы личного характера не должны всплывать в процессе общения. Расскажите о том, в чем заключалась ваша бывшая работа, о ваших достижениях, о том опыте, который был получен, о решённых задачах. О причинах увольнения нужно пытаться говорить более общими словами, не затрагивая бывшие неприятности и конфликты. 

При обсуждении зарплаты не занижайте, но и не завышайте требования. Лучше всего вообще не давать точного ответа - расскажите, какая вилка зарплаты вас бы устроила.
Темы личного характера не должны всплывать в процессе общения. Если же подобная тема была инициативой работодателя, не углубляйтесь в детали. При обсуждении подобных вопросов важно соблюдать осторожность, дабы не сболтнуть лишнего.

На вопросы профессионального плана старайтесь отвечать уверенно и достаточно быстро, но и не торопитесь - ошибки неблагоприятно сказываются на результате собеседования. Показывайте интерес к компании, её истории, деятельности, планах, о ваших будущих обязанностях.
После собеседования, если оно было успешным, можно не сразу давать согласие. Ответить можно позже и в письменной форме.

Пройдите собеседование в других компаниях и фирмах, выберите лучшее, но не затягивайте поиск, если уже найден достойный вариант.

Похожие статьи:

Ваше мнение

blog comments powered by Disqus
Trackback(0)
Комментарии (0)Add Comment

Написать комментарий
smaller | bigger

busy